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千千小说网 www.qqxsw.mx,超级地产大亨无错无删减全文免费阅读!

、桥等基础设施都没跟上,因此无力开工建设。政府倘若威胁说要收回地块,那他们就会拿出合同说当初写好的配套设施没跟上,政府违约在先,没有收回土地的正当理由。

    其实他们真正目的都在等第一个吃螃蟹的人下嘴,如果吃得好那他们也跟着一拥而上。如果吃死了,那他们就继续按兵不动,等待下一个出头的傻子,还能继续囤地等升值。为此,江汉市政府曾承诺,第一个开工建设的企业土地出让费用打七折,第二个八折,第三个九折优惠,结果依旧无人响应。

    因为江滩新区现在都只是存在图纸上的中心,四处一片荒芜就算开发起来也挣不到钱。

    兜里没钱,腰杆不硬,这句话不单对人适用,对政府也同样如此。开发商们尽管有小算盘,但政府却不能去摁住他们强制开工,唯一办法就是找到一个带头大哥。去年江汉市政府下了大决心,把市政府各大部门都搬到江滩新区,因此现在望去江对岸的空地上孤伶伶竖着几栋未封顶的大楼,这就是未来的市政府机关大楼了。

    江南集团近两年在全国混得风生水起,江汉市政府就想到由其来出任这个带头大哥角色,第一个进入江滩新区来开发地产项目。

    虽然卖了不少地块,但江汉市还是知道市政府新大楼选址附近的土地将来一定会升值,从而刻意保留了下来。现在江汉市政府就把这片土地拿了出来招商,吸引国内有实力的大地产商进驻,江南集团就是他们选中的合适目标。

    江南集团在江州市造出的江南广场成为了一张靓丽的名片,看到商场内琳琅满目的商品以及川流不息的人群,前往考察的江汉市政府官员都希望把其搬到江汉去。而且还有一个很吸引他们的理由就是即将在天京动工的标志性双子塔地标“中国尊”,他们都希望在江汉市也能造就一个新的城市地标建筑。

    江汉市早就在秦然的战略支点城市计划当中,不过他未曾想到如此早便进入其中。此次江汉市政府方面很热情,只要江南集团进来,土地费用届时会以各种补贴方式返还,当然附带条件是至少要修建一座江南广场。至于地标嘛,江汉市政府是极其期待,但秦然有顾虑,毕竟摩天大楼回本困难,还占用了大笔资金。

    像沪东市的金茂大厦建成后是沪东乃至全国第一高楼,但经营上选择了整体物业出租,每年的收入仅够比要归还的利息多一些,回报周期实在太长了。

    对秦然要求高周转的资金流动来说,这样的模式不会采用。天京的“中国尊”项目,原先他打算先建江南广场,靠江南广场的资金来撬动“中国尊”,这样整个集团的资金压力不大。但现在天京市方面要先搞“中国尊”,那就必须在资金回笼方面有所突破。除了底层预留的商业配套和顶层预留的五星级大酒店位置,其余楼层的写字楼都可以出售套回资金。“中国尊”一旦进入地面施工,便开始公开对外发售写字楼,相当于香港那边常说的“卖楼花”,不然光凭巨额资金便会拖垮江南集团扩张的脚步。

    江汉市目前新房均价在2400元/平方米,若开发楼盘挣得确实不多,但他们给出的地段实在是秦然无法拒绝。房地产最关键的地方就是地段,位置良好的楼房就是硬通货。既然江汉市把市政府大楼都搬了过来,以后江滩新区肯定是未来可期。

    还有一点现在江汉市政府相对落魄,若是江南集团此时进入当一当带头大哥,今后和政府间的关系会很有帮助。毕竟江汉市可是秦然心目中的战略支点城市。

    那就去吧,秦然决定应江汉市政府邀请前往投资,在江滩新区开建大型住宅小区,同时兴建一座江南广场成为新区的经济中心。至于地标建筑,江南集团和江汉市政府有默契先搁置,土地留着,以后时机成熟便会摆上议题。

    “大手一挥豪掷40亿,不是猛龙不过江,‘东方龙’江南集团大举进军江汉房地产市场,打响了抢占江滩新区的第一枪!新项目,新思维,新气象,在省领导的大力关心下……”

    签约当天,江汉市主流媒体纷纷对这次招商引资大项目进行了全方位报道,宣布了江南集团挺进中部战略的起步。

    江汉市新政府大楼即将完工,很快各机关单位也将搬进去办公。江南集团决定先开工建设住宅小区项目,一是见效快,二是趁机抢一波政府大院的客户,三是为江南广场项目储备资金。

    有了地和钱,还差的就是人了。

    要去陌生的地方开疆拓土,这个外派的大将就很重要。

    秦然想到了一个合适人选,熊信东,他正是江汉大学毕业,在这个城市待了四年时间,想必会更有自己想法去落实公司的期望。

    熊信东在苏南省干得很漂亮,前段时间在苏吴市拿到了大批量的白菜价土地,立下了赫赫战功。秦然问他是否有兴趣,他二话不说点头同意了。要的就是这样的态度,秦然为自己当初的培训生计划感到骄傲,这些被誉为萝卜的培训生是江南集团这棵大树的有力枝干,他们构成了集团公司的支架。

    秦然允许他在集团内部挑人前往江汉开拓市场,熊信东选了8个人一起作为骨干随他一起出征。年轻人牵挂不多,一声令下便收拾行囊踏上了征程。现在公司扩张够快,来到新地方往往都是总公司派人形成骨干,然后到当地再开始招聘本地人手,尽快形成有战斗力的整体。当然,招人还是得通过人事部门的审核,只不过地方分公司有推荐权。

    熊信东离开,苏南省就交给郭子瑞带领,由他继续在当地深根细作,保持江南集团的扩张态势。(未完待续。)

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